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关于招聘凌海户籍1997年定向招生入学的 锦州一师、锦州二师毕业生公告

时间:2015-7-30 8:40:27 点击:

  核心提示:关于招聘凌海户籍1997年定向招生入学的锦州一师、锦州二师毕业生公告 根据锦计发〔1997〕90号、锦计发〔2001〕209号关于“定向招生、定向就业”的文件精神,根据《事业单位人事管理条例》和《锦州...

关于招聘凌海户籍1997年定向招生入学的

锦州一师、锦州二师毕业生公告

    根据锦计发〔199790号、锦计发〔2001209号关于“定向招生、定向就业”的文件精神,根据《事业单位人事管理条例》和《锦州市事业单位公开招聘工作人员实施办法》关于“事业单位新聘用工作人员,应当面向社会公开招聘”的文件规定,凌海市政府决定,公开招聘凌海户籍1997年定向招生入学的锦州一师、锦州二师师范类毕业生,现将有关事宜公告如下:

一、报考的基本条件

1、政治素质好,热爱社会主义祖国,拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,品行端正,在校或待业期间表现良好,遵守宪法和法律,具有良好的品行,无违纪处分及违法记录。政审合格。

    2、具有与履行招聘岗位职责相适应的职业道德素养、专业知识水平、教育教学能力和心理素质。能够长期从事农村小学教学工作。

    3、具有适应岗位要求的身体条件。体检合格。

4、具有相应的教师资格。

5、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员,以及法律、法规规定不得聘用为人民教师的其他情形的人员,不得报考。

二、招聘范围

1、原凌海户籍(含松山、娘娘宫、巧鸟)1997年定向招生入学的锦州一师、锦州二师师范类毕业生;

2、上述毕业生中未与其他机关、事业单位建立人事关系(聘用关系)的。

三、报考程序

考生按照规定的时间、地点进行现场报名。现场进行资格审查。

(一)报名

1、报名时间:2015837日。

每天上午8301130分,下午200430分。

2、报名地点:凌海市综合办公楼512房间。

3、报名提交材料:①本人提交身份证、毕业证原件和复印件各一份;②个人教师资格证原件和复印件一份;③个人档案存档证明(档案在凌海市人才服务中心保管的人员不用出具);④一寸免冠彩色照片4张;⑤下载打印填写《凌海市招聘农村小学教师报名表》一份;⑥下载打印填写《凌海市招聘农村小学教师体检表》(双面)一份。

4、有下列行为之一者,今后统一纳入到社会招聘范围,不再单独研究解决:①不参加本次报名的;②体检、政审不合格的;③笔试、面试成绩不合格的;④放弃考试、体检、政审的;⑤其他未被录取、聘用的。

(二)资格审查

    报名时,由凌海市人社局根据报考的基本条件和范围,依据市信访局、市教育局提供的考生信息名册对报名人员进行资格审查和确认。

(三)注意事项

1、报名咨询电话:04168122271

2、考生在应聘期间,必须确保报名时所留通讯工具畅通,因通讯工具不畅导致的后果,由考生本人负责。

四、体检和政审

1、人选确定。报名考生全部参加体检。

2、体检

    体检由凌海市人社局组织实施。体检项目、标准参照辽宁省《教师资格体检标准》执行,体检费用自理,体检不合格的取消聘用资格。在规定时间内不参加体检者,取消聘用资格。

3、政审

    体检合格人员参加政审。政审工作由凌海市人社局会同有关部门组织实施。政审不合格或放弃政审的取消聘用资格。

五、考试内容、时间和地点

(一)笔试

政审合格的考生参加笔试。

1、笔试主要内容:笔试的主要内容为农村小学教师应知应会的基础知识,满分为100分。

2、笔试时间、地点以准考证为准,不再另行通知。

3、考生按照准考证上确定的时间和地点参加考试,并按要求携带身份证和准考证参加考试。

4、分数线确定:笔试阅卷结束后,由凌海市人社局根据成绩汇总分析确定最低合格分数线。笔试成绩合格的考生参加面试。

(二)面试

1、面试采取说课的方式进行。时间不超过15分钟。

2、面试满分为100分,合格分数线为60分,面试不合格的不予录用。

    面试的时间、地点另行通知。

六、公示

    面试合格者确定为拟聘人选,在凌海人事人才网向社会公示7天。公示期间接受社会监督。

七、聘用

公示无异议的拟聘人员,经凌海市人力资源和社会保障局审批后,办理聘用手续,确立人事关系。未在规定时间内按要求报到的,取消聘用资格。

八、工作岗位安排

聘用的考生由凌海市教育局按照锦计发〔199790号、锦计发〔2001209号文件精神负责安排工作岗位:定向招生录取的考生按照定向就业的原则安排到定向乡镇农村小学;原松山、巧鸟、娘娘宫户籍的定向考生根据实际工作需要安排到其他农村小学;体、音、美、幼专业的考生根据实际工作需要安排到其他农村小学。

聘用人员由凌海市教育局负责业务培训,培训合格后上岗。

不参加业务培训的、培训不合格的、不服从安置计划的取消聘用。

九、相关待遇

根据《中华人民共和国劳动合同法》关于“用人单位自用工之日起与劳动者建立劳动关系”的有关规定,新录用的工作人员自聘用之日起建立劳动关系、签订聘用合同,开始计发工资、缴纳养老保险、医疗保险、住房公积金等,按照现在的人事管理政策办理人事、编制手续,评、聘专业技术职务。聘用前的编制、工资、保险、职称等问题不补办、不补发。不同意上述条件的取消聘用。根据上访人本人要求和意愿,同意从毕业之日起连续计算工龄,并自愿补交养老保险(包括个人部分和单位部分)。新录用的工作人员纳入到凌海市教育系统全额编制,聘用上岗后与其他同类人员享受同等待遇。

  本公告由凌海市人力资源和社会保障局负责解释。

  请知情的考生相互转告,不再另行通知。未参加本次报名的,视为自动放弃录用资格。

 

    报名表   体检表

 

                                凌海市人民政府

2015730

 

 来源:网络
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